Australiens geschlechtsspezifisches Lohngefälle: Männer dominieren immer noch hochverdienende Rollen
Ein neuer Bericht zeigt, dass Männer in Australien mit fast doppelt so hoher Wahrscheinlichkeit wie Frauen hohe Gehälter von 220.000 US-Dollar pro Jahr verdienen, obwohl die Zahl der Frauen in den bestbezahlten Jobs leicht zunimmt.
Ein aktueller Bericht der Workplace Gender Equality Agency (WGEA) hat eine besorgniserregende Realitätsprüfung des geschlechtsspezifischen Lohngefälles in Australien ergeben: Männer verdienen fast doppelt so häufig hohe Gehälter von 220.000 US-Dollar oder mehr pro Jahr wie Frauen. Der Bericht, der Daten von 10.500 Arbeitgebern analysierte, zeigte einen leichten Anstieg der Zahl von Frauen in hochbezahlten Positionen, aber die Dominanz von Männern in diesen lukrativen Positionen bleibt stark.
Die Daten zeichnen ein klares Bild: Männer sind mit einem Durchschnittsgehalt von 221.000 US-Dollar 1,8-mal häufiger im obersten Quartil der Verdiener als Frauen. Dieser Trend verdeutlicht die anhaltenden Herausforderungen, mit denen Frauen konfrontiert sind, wenn sie die gläserne Decke durchbrechen und Gleichberechtigung in den bestbezahlten Jobs der australischen Belegschaft erreichen wollen.
