Cómo las políticas de inmigración impactan a las empresas: queremos su historia
El New York Times busca conectarse con dueños de negocios cuya fuerza laboral se ha visto afectada por los cambios en las políticas de inmigración. Comparta sus experiencias y conocimientos.
Las políticas de inmigración han tenido un impacto significativo en las empresas de todo Estados Unidos. El New York Times ahora busca escuchar a los propietarios de empresas cuyas fuerzas laborales se han visto afectadas por estos cambios de políticas.
Ya sea que su empresa haya tenido dificultades para encontrar empleados calificados, haya enfrentado escasez de personal o haya tenido que adaptarse a nuevos requisitos de visa, el Times quiere comprender cómo los problemas de inmigración están dando forma a las experiencias de los dueños de negocios en todo el país.
Al compartir su historia, puede ayudar a proporcionar información valiosa sobre las implicaciones en el mundo real de las decisiones políticas de inmigración. El Times está interesado en escuchar a una amplia gama de empresas, desde nuevas empresas tecnológicas hasta operaciones agrícolas, para obtener una comprensión integral de cómo se están desarrollando estos problemas en todas las industrias.
En particular, el Times quiere escuchar a los propietarios de empresas que pueden haber enfrentado desafíos para contratar o retener trabajadores calificados debido a cambios en los programas de visas u otros cambios de políticas. ¿Su empresa ha tenido dificultades para encontrar el talento que necesita como resultado de estas políticas? ¿Ha tenido que tomar decisiones difíciles sobre su fuerza laboral como resultado de ello?
El New York Times también está interesado en historias sobre propietarios de empresas que se han adaptado creativamente para navegar en el cambiante panorama de la inmigración. ¿Ha encontrado formas innovadoras de contratar y retener empleados? ¿Ha explorado grupos de mano de obra alternativos o programas de capacitación para abordar las necesidades de personal?
Independientemente de sus experiencias específicas, el Times quiere escuchar su perspectiva. Al compartir su historia, puede ayudar a arrojar luz sobre las implicaciones de las políticas de inmigración en el mundo real y cómo están dando forma al panorama empresarial.
Si está interesado en contribuir a este proyecto de informes, comuníquese con el Times a la dirección de correo electrónico proporcionada. La sala de redacción está ansiosa por conectarse con los dueños de negocios y amplificar sus voces sobre este importante tema.
Fuente: The New York Times
