La scarsa qualità del lavoro determina l’inattività economica dei giovani nel Regno Unito
Una nuova ricerca rileva che i giovani britannici con lavori poco pagati e insicuri hanno maggiori probabilità di lasciare il mondo del lavoro per motivi di salute mentre la disoccupazione giovanile aumenta.
Un recente studio commissionato dal Trades Union Congress (TUC) ha scoperto una tendenza preoccupante che collega la qualità dei posti di lavoro occupati dai giovani nel Regno Unito alla loro probabilità di lasciare il mondo del lavoro a causa di problemi legati alla salute. La ricerca, condotta dalla società di consulenza Timewise, rivela che i giovani lavoratori in settori insicuri e poco retribuiti come l'ospitalità, la vendita al dettaglio e l'assistenza hanno una probabilità sproporzionatamente maggiore di diventare economicamente inattivi a causa delle cattive condizioni di salute.
I risultati arrivano mentre il Regno Unito è alle prese con la crescente disoccupazione giovanile, sottolineando la necessità di affrontare le sfide sistemiche che i giovani devono affrontare nel mercato del lavoro. Secondo i dati, i tipi di lavoro che i giovani britannici hanno maggiori probabilità di svolgere - caratterizzati da bassa retribuzione e insicurezza lavorativa - sono direttamente collegati a tassi più elevati di inattività economica dovuti a fattori legati alla salute.
