Palantir викликає суперечки завдяки маніфесту проти інклюзивності

Palantir, компанія з аналізу даних, випустила суперечливий маніфест, який засуджує інклюзивність і прогресивну культуру робочого місця. Документ, який, як повідомляється, був наданий працівникам, викликав обурення та поновив перевірку ідеологічної позиції компанії та її роботи з державними установами, такими як ICE.

У маніфесті співзасновник Palantir Пітер Тіль та інші керівники критикують те, що вони називають